Sitio del proyecto PAHA. Todavía no es un partido reconocido. Lo preparó con inteligencia artificial un estudio privado con sede fuera de la Argentina, sin financiamiento público ni de partidos.

PAHA · Productividad, Automatización y Horas Ahorradas

Si un robot hace tu trabajo, seguís cobrando.

Cobrás lo mismo que hoy, todos los meses, mientras ese robot haga tu trabajo. El robot trabaja mejor y vos usás tu tiempo como quieras. Que la tecnología trabaje para vos.

La cuenta

Cuando una empresa automatiza un puesto, deja de pagar lo que ese puesto le cuesta. Con ese ahorro paga el robot y el sueldo de bolsillo de la persona. La renta cierra si el ahorro alcanza para las dos cosas.

$2.568.566lo que le cuesta a la empresa, por mes, un puesto con el sueldo promedio formal (con cargas, aguinaldo y ART)
$1.615.203el sueldo de bolsillo de esa persona
$953.363lo que queda por mes para pagar el robot: el 37 % del costo (unos USD 641)
Si la automatización cuesta por mes…¿Cierra la renta?La empresa se queda con
USD 225 (baja)Sí, y además la empresa gana un 25 % del ahorro≈ $618.000 por mes
USD 1.042 (media)No: faltan unos USD 401 por mes—
USD 3.056 (alta)No—

Sueldo promedio formal: RIPTE de julio de 2026, $1.946.028 brutos (Secretaría de Seguridad Social). Dólar: A3500 del 31/07/2026, $1.488,45. Los costos de automatización son rangos de proveedores y de terceros, todavía no verificados.

Cuando no cierra

Si el robot es caro, rige una transición con plazo que cierra siempre y se puede hacer hoy, por acuerdo homologado: el 100 % del sueldo de bolsillo durante 16 meses, o el 50 % del sueldo bruto durante 27 meses. Con 8 años de antigüedad son 13,5 sueldos, contra 10,7 de un despido. Para llegar a la renta completa decimos con números qué falta: un robot más barato, la productividad extra que trae, una renta sin cargas de sueldo por ley o un aporte público.

Las reglas

  1. La renta está atada al puesto, no a la máquina. Si la empresa cambia el robot, la renta sigue.
  2. Si la empresa vuelve a poner a una persona en ese puesto, primero se lo ofrece a quien lo ocupaba. Si no acepta, la renta sigue.
  3. Si la empresa cierra y el robot deja de trabajar, la renta termina, porque la promesa es «mientras el robot trabaje». Hay un piso garantizado por un fondo común, y la persona entra al seguro de desempleo.
  4. Hasta la jubilación. Una parte puede ir a aportes, para no perder años.
  5. Libertad. La persona puede trabajar o estudiar en otro lado: la renta no se condiciona.
  6. Voluntaria. Nadie está obligado a aceptarla, y nunca paga menos que un despido.

Gravar a los más ricos reparte una vez un patrimonio que ya existe. Hacer trabajar a los robots crea cada año, en cada empresa, el ahorro que paga la renta. No es contra nadie: es otra fuente.

Las 9 propuestas

#PropuestaQuién pagaQuién gana
1Ley de renta del puesto automatizado (y, mientras tanto, la transición por acuerdo)La empresa que automatiza, con lo que ahorraLa persona, que sale mejor que con un despido, y la empresa, que gana caja y se ahorra el juicio
2Fondo común de garantía de salidasLa empresa: del 1 % al 2 % del total, una vezQuien queda afuera si la empresa quiebra
3Aporte jubilatorio de transiciónEmpresa o trabajador: desde $76.993 por mesMayores de 50 sin 30 años de aportes
4Cuenta de reconversiónLa empresa: un sueldo por salidaLa persona en transición
5Detracción mipyme actualizadaEl Tesoro, entre el 0,08 % y el 0,17 % del PBILas mipymes y el empleo de salario bajo
6Contratación de personas en transiciónEl Tesoro: ≈ $6,6 millones por contrataciónQuien vuelve a trabajar y la pyme que contrata
7Fondos de cese portablesYa financiadoLa persona: su fondo la acompaña
8Cuotas con aval para pymesLa pyme: la comisión del avalLa pyme (caja) y la persona (cobro garantizado)
9Observatorio de litigiosidad y transicionesEl Estado, reasignando recursosTodos: decisiones con datos

Lo que esta plataforma no hace: no grava la automatización ni a «los robots», no reduce derechos y no promete números sin fuente. El detalle de cada propuesta, con costo, objeción más fuerte y evidencia, está en los documentos.

El experimento

Este proyecto lo preparó, de punta a punta, una inteligencia artificial: la plataforma, los números, los documentos de un partido y este sitio. Lo que una IA no puede hacer es firmar. Para que el PAHA sea un partido, la ley pide personas reales.

Qué pide la ley (Ley 23.298)

  • Un acta de fundación con la adhesión del 4 por mil de los electores del distrito: 613 firmas en Tierra del Fuego, entre 1.089 y 1.390 en Santa Cruz, La Pampa, La Rioja o Catamarca, y 4.000 en la Ciudad de Buenos Aires o en cualquier distrito grande.
  • Una junta promotora (al menos presidencia, secretaría, tesorería y suplente) y dos apoderados, todos electores del distrito.
  • Un domicilio en la capital del distrito y certificadores de firmas.
  • Después, la misma cantidad de afiliaciones en 150 días y elecciones internas en 180.

Las firmas se dan en papel, ante un certificador. El trámite no cuesta nada: se hace en papel simple y las publicaciones del Boletín Oficial son sin cargo.

Dónde estamos hoy: todavía no presentamos nada. Junta promotora: buscando. Adhesiones comprometidas: 0. El primer distrito será el primero en el que se forme una junta completa.

Electores: informe oficial de la Dirección Nacional Electoral, legislativas 2025. Requisitos: Ley 23.298 y Decreto 937/2010, texto actualizado en InfoLEG.

Cómo sumarte

RolQué haceQué firma
AdherenteApoya que el partido exista (no es afiliarse ni votarlo)Una ficha, en persona, ante un certificador, con tu DNI
Junta promotoraGobierna el partido hasta las primeras internasEl acta de fundación y su aceptación
ApoderadoRepresenta al partido ante el juzgado electoralEl pedido de reconocimiento y los escritos
CertificadorCertifica las firmas de las adhesionesSu aceptación, que se presenta antes al juzgado
DomicilioOfrece un domicilio real en la capital del distritoLa constancia de domicilio partidario

Si querés ser parte de la fundación en tu provincia, escribinos a proyecto@proyectopaha.org con tu provincia y el rol que te interesa. Las jornadas de firmas se anuncian en este sitio. No te vamos a pedir plata ni fotos de tu DNI por mail.

Documentos

Borradores de uso libre, en dominio público (CC0 1.0): cualquiera los puede copiar, cambiar y usar, incluso para fundar otro partido, sin pedir permiso.

Son borradores para que los revise y los apruebe la asamblea de fundación, con su propio asesoramiento legal.

Preguntas

¿Es en serio?

Sí. Puede sonar a broma que un robot trabaje y la persona cobre, pero la cuenta de arriba es real: con automatización barata, el ahorro paga las dos cosas. Si no cierra, lo decimos y proponemos qué hace falta.

¿Quién hace esto y quién lo paga?

Lo preparó con inteligencia artificial un estudio privado con sede fuera de la Argentina, sin financiamiento público ni de partidos. Por eso no aceptamos plata de nadie: la ley sólo permite aportes de personas con residencia o domicilio en el país, bancarizados y declarados, y el proyecto todavía no tiene ni cuenta ni personas. El día que se funde el partido, todo (sitio, casilla, dominio) pasa a nombre de sus fundadores.

¿Por qué una IA?

Porque es el experimento: ver si una propuesta seria, con números, armada por una IA, consigue que personas reales quieran fundarla. La IA no firma, no vota y no reemplaza a nadie. Todo lo que hace está a la vista y se declara.

¿No es un despido encubierto?

No, si paga más que un despido, y esa es la condición: nunca menos de lo que pagaría un despido, por escrito, con tiempo para pensarlo y sin amenazas. La justicia ya trató como despido un «plan de retiro voluntario» impulsado por una empresa.

¿Y si la empresa cierra?

La renta dura mientras el robot trabaje. Para el caso de cierre o quiebra proponemos un fondo común de garantía, financiado con una prima única de la empresa, y la persona entra al seguro de desempleo.

¿Por qué no un impuesto a los robots?

Porque gravar la productividad la frena, y la productividad es lo que paga mejores sueldos. La renta la paga la empresa que automatiza, con el ahorro que esa automatización le da.

¿Pierdo años de jubilación?

No tiene por qué: una parte de la renta puede ir a aportes, y proponemos un aporte jubilatorio de transición para mayores de 50 que no llegan a los 30 años de aportes.

¿Puedo trabajar en otro lado?

Sí. La renta no se condiciona: podés trabajar, estudiar o descansar.

¿Es un partido?

Todavía no. Es un proyecto. Para ser un partido en formación hacen falta un acta de fundación con personas y firmas reales, y para competir en elecciones, el reconocimiento definitivo.

Contacto y datos

Mail: proyecto@proyectopaha.org. Te contesta una IA, que lo dice. Si no querés que te escribamos más, respondé «baja» y listo.

Qué datos guardamos: antes de la fundación no armamos listas de simpatizantes. Sólo guardamos, con tu permiso explícito, el contacto de quien se ofrece para un rol de fundación: nombre, provincia, mail y rol. Lo guardamos cifrado, no lo compartimos con nadie, se le entrega a la junta promotora el día del acta y, si el partido no se funda, lo borramos a los 12 meses. Lo borramos antes si lo pedís.

Inteligencia artificial: todo el contenido de este sitio fue generado con IA y revisado contra sus fuentes. Nunca le atribuimos a una persona real palabras o hechos que no ocurrieron.

Presupuesto: hoy, USD 0 por mes. No hacemos publicidad paga.